为全力以赴推进2021 届毕业生就业工作，6月11日上午，昆明医科大学在学术交流中心第二报告厅再次召开2021年毕业生就业工作推进会。学校党政领导出席会议。

校党委副书记、校长李松回顾了上一次推进会以来学校就业工作的进展情况，全面分析了2021届毕业生就业工作面临的严峻复杂形势，深刻剖析了当前存在的问题和短板，针对切实做好冲刺阶段就业工作进行了再部署、再要求。李松要求，一要提高站位，强化责任，全员发动。要充分认识毕业生就业水平是高校办学水平的直接体现，切实把就业工作提升到学校生存、发展的高度来看待。进一步深化落实“一把手”工程，强化督查、督办、督导。要落实“全员参与、全面指导、全程服务”的要求, 将责任层层压实到人、分解到人，切实形成齐抓共管的工作合力。二要用足政策,创新方式，精准施策。要把握节点，抓好政策性岗位考录工作的落实。要创新方式，分类指导，精准服务，加强就业市场开拓，努力提升人岗匹配。关注重点群体，坚持“一生一策”、“一对一”帮扶。三要强化引领，提振信心，激发行动。把“就业育人”理念贯穿人才培养的全过程，制定出台导向鲜明的基层就业激励措施，发掘一批基层就业的先进典型，引导毕业生到基层建功立业，到祖国最需要的地方成就不一样的自己，努力成为堪当民族复兴大任的时代新人。四要守住底线，加快进度，做实统计。严格遵守教育部“四不准”规定，强化责任意识，保证做到就业信息第一时间上传、更新、审核，杜绝数据造假和注水，确保就业数据真实、准确。

最后，李松从工作的方向、组织、方式、数量、时间等方面又做了细致、具体的指导和部署，希望全校上下，齐心上阵，实实在在为毕业生办好实事，把就业工作落细抓实。

会议由校党委副书记李铭主持。

会上，基础医学院、口腔医学院作了交流发言，护理学院、法医学院作了工作思考发言。

学校毕业生就业创业工作领导小组成员，各学院、研究生培养单位主要负责人、分管副院长、学办主任、毕业班辅导员、毕业班班主任参加了会议。